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6404 GI/2025
(1)
रजिस्ट्री सं. डी.एल.- 33004/99
REGD. No. D. L.-33004/99
xxxGIDHxxx
xxxGIDExxx
असाधारण
EXTRAORDINARY
भाग II—खण् ड 3—उप-खण् ड (i)
PART II—Section 3—Sub-section (i)
प्राजधकार से प्रकाजित
PUBLISHED BY AUTHORITY
श्रम एवं रोजगार मंत्रालय
अजधसूचना
नई दिल्ली, 24 जसतम् बर, 2025
सा.का.जन. 709(अ).— जनम्नजलजखत मसौिा जनयम, जिन्हें व्यावसाजयक सुरक्षा, स्ट्वास्ट््य और कायय ििाएँ संजहता,
2020 (2020 का 37) की धारा 23 और 24 द्वारा प्रित्त िजियों का प्रयोग करते हुए केंद्र सरकार बनाने का प्रस्ट्ताव
करती है, को धारा 134 की उप धारा (1) की अपेक्षा के अनुसार, उन सभी व्यजियों की सूचना के जलए, जिनके इससे
प्रभाजवत होने की संभावना है, एतद्द्वारा अजधसूजचत दकया िाता है और एतद्द्वारा नोटिस दिया िाता है दक उि मसौिा
अजधसूचना पर उस तारीख से 45 दिनों की अवजध की समाजि के बाि जवचार दकया िाएगा, जिस तारीख को रािपत्र
की प्रजतयां, जिसमें यह अजधसूचना प्रकाजित की गई है, आम िन के जलए उपलब्ध करा िी िाती हैं; आपजत्तयां और
सुझाव, यदि कोई हों, को श्री रजविंकर जनराला, अवर सजचव, भारत सरकार, श्रम एवं रोिगार मंत्रालय, कमरा संख्या:
17, श्रम िजि भवन, रफी मागय, नई दिल्ली को अथवा ईमेल (fas@dgfasli.nic.in तथा ravis.nirala@nic.in)
द्वारा भेिा िा सकता है। आपजत्तयां और सुझाव एक प्रोफामाय में भेिे िाएँ जिसमें कॉलम (i) में व्यजियों और संगठनों
के नाम और पते का उल्लेख हो, कॉलम (ii) में उस जनयम या उपजनयम का उल्लेख हो जिसे संिोजधत करने का प्रस्ट्ताव
है, तथा कॉलम (iii) में प्रस्ट्तुत दकए िाने वाले संिोजधत जनयम या उपजनयम और उसके कारणों का उल्लेख हो; उि
मसौिा अजधसूचना के संबंध में दकसी व्यजि या संगठन से ऊपर जनर्ियष्ट 45 दिनों की अवजध समाि होने से पहले प्राि
आपजत्तयों और सुझावों पर केन्द्र सरकार द्वारा जवचार दकया िाएगा।
भवन एवं अन् य सजिमायण कामयकारों के जलए व्यावसाजयक सुरक्षा, स्ट्वास्ट््य और कायय ििाएँ संजहता, 2020 की
धारा 23 और 24 के अंतगयत जवजहत मसौिा जनयम।
सं. 625]
नई दिल्ली, बृहस्ट् पजतवार, जसतम् बर 25, 2025/आज वन 3, 1947
No. 625]
NEW DELHI, THURSDAY, SEPTEMBER 25, 2025/ASVINA 3, 1947
सी.जी.-डी.एल.-अ.-30092025-266558
CG-DL-E-30092025-266558
सी.जी.-डी.एल.-अ.-30092025-266558
CG-DL-E-30092025-266558
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THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY
[PART II—SEC. 3(i)]
1. संजक्षि नाम, जवस्ट्तार और प्रारंभ (i) इन जनयमों का नाम व्यावसाजयक सुरक्षा, स्ट्वास्ट््य और कायय ििाएँ
संजहता, 2020 की धारा-23 और 24 के अंतगयत भवन एवं अन् य सजिमायण कामयकार जनयम, 202..... है।
(ii)
इसका जवस्ट्तार सम्पूणय भारत पर है।
(iii) ये व्यावसाजयक सुरक्षा, स्ट्वास्ट््य और कायय ििाएँ संजहता, 2020 के प्रारंभ होने की तारीख पर रािपत्र में
प्रकािन की तारीख से प्रवृत्त होंगे।
2.
पटरभाषा.- (i) इन जनयमों में, िब तक दक संिभय से अन्यथा अपेजक्षत न हो, -
(क) “संजहता” से व्यावसाजयक सुरक्षा, स्ट्वास्ट््य और कायय ििाएँ संजहता, 2020 अजभप्रेत है;
(ख) "प्रभारी कैंिीन अजधकारी" से वह व्यजि (प्रबंधक के अलावा) अजभप्रेत है जिसे अजधष्ठाता, जनयोिा
अथवा एिेंि द्वारा संजहता के अंतगयत कैंिीनों के संबंध में प्रावधान का अनुपालन सुजनजित करने के
जलए जनयुि दकया गया है।
(ग)
“धारा” से संजहता की धारा अजभप्रेत है।
(घ)
“संलग्नक” से इन जनयमों से संलग्न सूची अजभप्रेत है;
(ii)
इन जनयमों में प्रयुि िब्ि और पि जिन् हें यहां पटरभाजषत नहीं दकया गया है, दकन्तु वे संजहता में
हैं, उनके क्रमिः वही अथय होंगे िो संजहता में दिए गए हैं।
3.
धारा 23 की उपधारा (2) के खंड (i) के अधीन सफाई और स्ट्वच्छता:- प्रत्येक भवन एवं अन् य सजिमायण कमयकारों
का जनयोक् ता यह सुजनजित करेगा दक:-
1.
प्रत्येक भवन या अन्य जनमायण कायय स्ट्थल को उसके पटरसर और पटरवेि सजहत स्ट्वच्छ रखा िाए और
स्ट्वच्छ और स्ट् वास्ट् ्य परक जस्ट्थजत में बनाए रखा िाए।
2.
सामग्री और उपकरणों के उजचत भंडारण के जलए िगह प्रिान की िाए।
3.
स्ट्क्रैप, अपजिष्ट और मलबे को उजचत अंतराल पर हिा दिया िाए।
4.
खुली सामग्री िो उपयोग के जलए आवयक नहीं है, उसे साइि पर नहीं रखा िाए या िमा होने की
अनुमजत नहीं दिया िाए तादक काययस्ट्थलों और मागों तक पहुंच और जनकास के साधनों में बाधा उत्पि न
हो।
5.
दफसलन वाले काययस्ट्थलों और मागों को साफ दकया िाए या रेत, बुरािा, राख या इसी तरह की सामग्री
डाली िाए।
6.
िहां भवन और अन्य जनमायण कायों के िौरान फिय गीला हो िाता है, वहां प्रभावी िल जनकासी बनाए
रखी िाए, सूखी और दफसलन रजहत जस्ट्थजत में रखी िाए और कमयचाटरयों को उपयुि एंिी-जस्ट्कड िूते
जनिुल्क प्रिान दकए िाए।
7.
प्रभावी पययवेक्षण के तहत हर प्रकार के कचरे के िैजनक संग्रह, भंडारण, जनपिान या उपचार के जलए
उपयुि व्यवस्ट्था की िाए।
4. वेंटिलेिन, तापमान और आद्रयता: प्रत्येक भवन एवं अन् य सजिमायण कमयकारों का जनयोक् ता यह सुजनजित करेगा
दक:-
[भाग II—खण् ड 3(i)]
भारत का रािपत्र : असाधारण
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1.
िहां दकसी कमयचारी को दकसी भी रासायजनक, भौजतक या िैजवक खतरे के संपकय में आने की संभावना होती है,
िो स्ट्वास्ट््य के जलए खतरनाक हो वहां इस तरह के िोजखम के जखलाफ उजचत जनवारक उपाय दकए िाए।
2.
ऊपर पैराग्राफ 1 में उजल्लजखत जनवारक उपायों में जनम् नजलजखत िाजमल हैं:
(i) िहां भी संभव हो, हाजनरजहत या कम खतरनाक पिाथों द्वारा खतरनाक पिाथों का प्रजतस्ट्थापन;
अथवा
(ii) संयंत्र, मिीनरी, उपकरण या प्रदक्रया पर लागू तकनीकी उपाय; अथवा
(iii) िहां ऊपर दिए गए उप-पैराग्राफ (i) या (ii) का अनुपालन करना संभव नहीं है, वहां व्यजिगत
सुरक्षा उपकरण और सुरक्षात्मक कपडों के उपयोग सजहत अन्य प्रभावी उपाय जनःिुल्क प्रिान दकए
िाएं।
3.
िहां कमयचाटरयों को दकसी ऐसे क्षेत्र में प्रवेि करने की अपेजक्षत हो जिसमें एक िहरीला या हाजनकारक
पिाथय मौिूि हो या जिसमें ऑक्सीिन की कमी हो या एक ज्वलनिील वातावरण हो वहां खतरे से
बचाव के जलए पयायि उपाय दकए िाएं।
4.
िब भी गमी का िबाव, ठंड या गीली जस्ट्थजत ऐसी हो दक वे स्ट्वास्ट््य की हाजन या अत्यजधक असुजवधा
का कारण बन सकती हो, तो वहां जनवारक उपाय दकए िाएं, िैसे:
(i)
केजबन और कमांड या ड्राइववंग ऑपरेिन के कमयचाटरयों के जविेष संबंध में काययभार और वकयस्ट्िेिन का
उजचत जडिाइन:
(ii)
जवकारों के िुरुआती लक्षणों का पता लगाने में सक्षम बनाने के जलए प्रजिक्षण,;
(iii)
सुरक्षात्मक उपकरणों की आपूर्तय;
(iv)
जनयजमत जचदकत्सा जनगरानी;
(v)
सुरक्षात्मक कपडे प्रिान करना।
(5)
भवन या अन्य सजिमायण कायय स्ट्थल के सभी कायय स्ट्थलों पर धुएं और धूम, भाप और धूल को िूर करने के
जलए पयायि वेंटिलेिन, ज्वलनिील या हाजनकारक गैसों को पतला करने के जलए तादक उन्हें हाजनरजहत
बनाया िा सके, पयायि ऑक्सीिन युि हवा प्रिान करने और तापमान या आद्रयता की ऐसी अत्यजधक वृजि
को रोकने के जलए िो उसमें काययरत व्यजियों के स्ट्वास्ट््य के जलए हाजनकारक हो सकता है, के जलए
आवयक किम उठाए िाएं;
(6)
िहां भवन या अन्य सजिमायण कायय स्ट्थल में दकए गए कायय की प्रकृजत अत्यजधक उच्च तापमान का होना
िाजमल है या होने की संभावना है, वहां कमयचाटरयों की रक्षा के जलए व् यवहाटरक पयायि उपाय दकए िाएं,
इसके जलए काययस्ट्थल से उस प्रदक्रया को अलग दकया िाए िो इस तरह के तापमान पैिा करती हो, गमय
भागों को इन्सुलेि करा िाए या अन्य प्रभावी तरीकों को अपनाया िाए।
(7)
हवा की मात्रा, तापमान और आद्रयता का मापन जनयजमत रूप से जलया िाए और प्रत्येक वायु माप स्ट्िेिन
पर प्रजवजष्टयों को अद्यजतत दकया िाए।
(8) सुरंग में वेंटिलेिन की जनम् न व् यवस्ट् था हो: -
(i) प्रिूषकों को हिाना (वाहनों की जनकास गैसें, धुआं नष्ट करना, धूल) और भूजमगत भवन या अन्य जनमायण कायय
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[PART II—SEC. 3(i)]
स्ट्थलों में कायय बल की आवयक भौजतक गजतजवजधयों के अनुसार िलवायु जस्ट्थजत (तापमान, आद्रयता) की
स्ट्थापना और रखरखाव।
(ii) पटरयोिना की िटिलता के आधार पर एक जवजिष्ट साइि के जलए वेंटिलेिन जसस्ट्िम का जवकल्प (सुरंग की
लंबाई और व्यास, वसंगल या डबल बोर, िीतलन आवयकताएं, मध्यवती मल्िीफंक्िन स्ट्िेिन, आदि)
(iii) प्राकृजतक या कृजत्रम वेंटिलेिन को इस तरह से जडजाइन दकया िाए दक काम की प्रकृजत और जस्ट्थजतयों को ध्यान
में रखते हुए, प्रजत व्यजि और प्रजत घंिे पयायि मात्रा में तािी या िुि हवा को एक क्षेत्र में प्रिान दकया िा सके।
(iv) यह सुजनजित करने के जलए उजचत उपाय दकए िाते हैं दक संलग्न पटरसरों में हवा में उपयुि हाइग्रोमेटरक स्ट्तर
बनाए रखा िाए।
(v) सुरंग स्ट्थल पर जनम्नजलजखत उपकरण होना: -
(क)
ऑक्सीिन स्ट्तर मापने वाले उपकरण,
(ख)
ज्वलनिील गैसों को मापने वाले उपकरण लगा होना,
(ग)
तापमान मापने का उपकरण,
(घ)
धूल सांद्रता मापने वाले उपकरण और
(ङ)
िहरीली गैस मापने का उपकरण।
(vi)
उन स्ट्थानों पर जस्ट्थत सभी एयर कंप्रेिसय के जलए वायु आपूर्तय इंिेक पॉइंि िहां इस तरह का इंिेक हवा धूल,
धुएं, वाष्प और जनकास गैसों या अन्य िूजषत पिाथों से िूजषत नहीं होती है।
5. धारा 23 की उप-धारा (2) के खंड (iii) के अधीन धूल, हाजनकारक गैस, धुएं और अन्य अिुजियों के जलए
सावधाजनयां: - प्रत्येक भवन एवं अन् य सजिमायण कमयकारों का जनयोक् ता यह सुजनजित करेगा दक: -
(1)
दकसी भी गैस, धुएं, वाष्प या धूल के उत्सियन को कम करने के जलए आवयक किम िो दकसी भी काययस्ट्थल
पर हवा में प्रवेि कर सकते हैं और यह सुजनजित करने के जलए दक कमयचाटरयों का श्वसन धूल, गैस, धुएं या वाष्प के
संपकय में एक सीमा तक सीजमत हो िो यथोजचत रूप से व्यावहाटरक है, लेदकन दकसी भी मामले में, उन सीमाओं से
अजधक नहीं है िो कमयचाटरयों के स्ट्वास्ट््य के जलए हाजनकारक हो।
(2)
दकसी भी कमयकार से दकसी काययस्ट्थल या पटररूि स्ट्थान में प्रवेि करने की अपेक्षा नहीं होगी अथवा अनुमजत
नहीं िी िाएगी, िब तक दक वहां उपजस्ट्थत हाजनकारक गैस, धुएं, वाष्प या धूल के स्ट्तर को स्ट्वीकायय सीमा के भीतर
लाने के जलए व्यावहाटरक उपाय नहीं दकए िाते हैं।
6.
धारा 23 की उपधारा (2) के खंड (v) के तहत पीने योग्य पानी: - प्रत्येक भवन एवं अन् य सजिमायण कमयकारों
का जनयोक् ता यह सुजनजित करेगा दक: -
1.
दकसी भी भवन या अन्य जनमायण कायय स्ट्थल या उसके जहस्ट्से के संबंध में, पीने के उद्देय से पानी प्रिान
दकया िाए और बनाए रखा िाए, िो कमयचाटरयों के जलए हर समय पयायि हो और स्ट्वच्छ, सुरजक्षत और
स्ट्वास्ट््यकर है।
2.
सामान्य उपयोग के जलए पीने के पानी को केवल बंि कंिेनरों में संग्रहीत दकया िाए, जिसमें से नल के
माध्यम से पानी जनकाला िाए।
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भारत का रािपत्र : असाधारण
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3.
यदि पीने के पानी को काययस्ट्थल तक ले िाना है, तो पटरवहन िैंक, भंडारण िैंक और जवतरण कंिेनर को
जनयजमत अंतराल पर साफ और कीिाणुरजहत दकया िाए।
4.
पीने के जलए अयोग्य पानी को स्ट्पष्ट रूप से कमयचाटरयों को पीने से रोकने वाले नोटिसों द्वारा स्ट्पष्ट रूप से
इंजगत दकया िाए।
5.
पीने के पानी की आपूर्तय कभी भी ऐसे पानी की आपूर्तय से नहीं िोडी िाए िो पीने के जलए अनुपयुि
है।
6.
पाइप द्वारा आपूर्तय के अलावा पीने के पानी की कोई भी आपूर्तय उपयुि बतयनों में रखी िाए जिसे वहंिी,
अंग्रेिी और स्ट्थानीय भाषा में स्ट्पष्ट रूप से जचजननत या प्रिर्ियत दकया िाए, िो अजधकांि कमयचाटरयों
द्वारा समझी िाती हो, यह इंजगत करने के जलए दक पानी पीने के जलए सुरजक्षत है और इस तरह की आपूर्तय
को िैजनक रूप से दफर से भर दिया िाए और पानी और बतयनों को संिूषण से बचाने के जलए सभी आवयक
सावधाजनयां बरती िाए हैं;
7.
जसवाय इसके दक िहां पानी एक राईविंग िेि द्वारा जवतटरत दकया िाता है, सामान्य पीने के जगलास
या कप का उपयोग जनजषि है।
8.
िहां पीने के प्रयोिनों के जलए असुरजक्षत पानी जनमायण प्रदक्रयाओं या अन्य उद्देयों में उपयोग के जलए
प्रिान दकया िाए, तो इसे वहंिी, अंग्रेिी और ऐसी स्ट्थानीय भाषा में इंजगत दकया िाए िो अजधकांि
कमयचाटरयों द्वारा समझी िाती हो।
7.
धारा 23 की उपधारा (2) के खंड (vi) के तहत भीड: दकसी भवन या अन्य जनमायण कमयकारों का प्रत्येक
जनयोिा यह सुजनजित करेगा दक दकसी भी भवन या अन्य जनमायण कायय स्ट्थल या उसके जहस्ट्से पर पयायि प्रावधान दकए
िाएं, तादक दकसी भी स्ट्थान पर भीडभाड को रोका िा सके िहां कमयचाटरयों को भवन या अन्य जनमायण कायय स्ट्थल
पटरसर में दकसी भी कारण से काम करने या इकट्ठा होने की आवयकता होती है, जिसमें िाजमल हैं:
(i)
सभी कायय क्षेत्रों में भीडभाड से संबंजधत खतरों को ििायने वाले संकेतों या प्रतीकों का जडिाइन और उपयोग,
जिसमें दकसी भी समय ऐसे स्ट्थानों पर काम करने के जलए अनुमत कमयकारों की संख्या जनर्ियष्ट की गई हो;
(ii) वाहनों और पैिल याजत्रयों के रास्ट्तों को अलग-अलग रंगों से जचजननत अवरोधों का उपयोग करके अलग रखा
िाए।
(iii) वाहनों की तैनाती को प्रभावी ढंग से प्रबंजधत दकया िाए और भीडभाड से बचा िाए।
8. धारा 23 की उपधारा (2) के खंड (vii) के तहत प्रकाि (रोिनी) - प्रत्येक भवन एवं अन् य सजिमायण कमयकारों का
जनयोक् ता यह सुजनजित करेगा दक: -
(i)
उपयोजगता सेवाओं के जलए सभी सुजवधाओं सजहत भवन या अन्य सजिमायण कायय स्ट्थल के हर काययस्ट्थल के
करीब, पयायि और उपयुि प्रकाि व्यवस्ट्था, पोिेबल प्रकाि व्यवस्ट्था सजहत िहां उपयुि हो, हर काययस्ट्थल
और जनमायण स्ट्थल पर दकसी भी अन्य स्ट्थान पर प्रिान की िाए िहां एक कमयचारी को गुिरना पड सकता
है।
(ii)
िहां सुरजक्षत काम करने की जस्ट्थजत सुजनजित करने के जलए प्राकृजतक प्रकाि व्यवस्ट्था पयायि नहीं है, वहां
पोिेबल प्रकाि व्यवस्ट्था सजहत पयायि और उपयुि प्रकाि व्यवस्ट्था हर काययस्ट्थल और जनमायण स्ट्थल पर
दकसी अन्य स्ट्थान पर प्रिान की िाए । िहां एक कमयचारी को गुिरना पड सकता है।
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[PART II—SEC. 3(i)]
(iii)
कृजत्रम प्रकाि व्यवस्ट्था, िहां तक व्यावहाटरक हो, चकाचौंध या परेिान करने वाली छाया पैिा न करती
हो।
(iv) िहां खतरे को रोकने के जलए आवयक हो, लैंप को आकजस्ट्मक िूिने से बचाने के जलए उपयुि गाडय द्वारा
संरजक्षत दकया िाए।
(v)
पोिेबल जवद्युत प्रकाि उपकरण के केबल जबिली की आवयकताओं के जलए पयायि आकार और जविेषताओं
के हो और जनमायण कायों में गंभीर पटरजस्ट्थजतयों का सामना करने के जलए पयायि यांजत्रक िजि के हो।
9.
धारा 23 की उपधारा (2) के खंड (viii) के अधीन िौचालय और मूत्रालय की व्यवस्ट्था: प्रत्येक भवन एवं अन् य
सजिमायण कमयकारों का जनयोक् ता यह सुजनजित करेगा दक: -
(1)
(i) कारखाने के प्रत्येक कायय स्ट्थल पर पुरुष, मजहला, रांसिेंडर और जन:िि कमयचाटरयों के उपयोग के जलए
सुजवधािनक अलग-अलग स्ट्थानों पर पयायि िौचालय और मूत्रालय की व्यवस्ट्था की िाए।
(ii)
ऐसे आवास में पयायि रोिनी और हवािार व्यवस्ट्था होनी चाजहए तथा उसे हर समय साफ और
स्ट्वच्छ रखा िाए।
(2)
(i)
िौचालय, मूत्रालय और स्ट्वच्छता ब्लॉकों का फिय दफसलन रजहत जस्ट्थजत में रखा िाएं।
(ii)
िौचालयों, मूत्रालयों और सैजनिरी ब्लॉकों की आंतटरक िीवारों पर चमकिार िाइलें लगाई िाएं। वैकजल्पक
रूप से, िौचालयों और मूत्रालयों की आंतटरक िीवारों को इस तरह से तैयार दकया िाए दक वे जचकनी,
पॉजलि की हुई और अभेद्य सतह प्रिान करें जिससे स्ट्वच्छता और स्ट्वास्ट््यपरकता को बढावा जमले;
(iii) िौचालयों और मूत्रालयों के सैजनिरी पैन को हर समय धोया हुआ और साफ रखा िाए।
(3)
प्रत्येक 25 पुरुष और 15 मजहला कमयकारों के जलए कम से कम एक अलग िौचालय की व्यवस्ट्था की िाए और
जन:िि कमयकारों और रांसिेंडर कमयकारों के जलए कम से कम एक अलग िौचालय की व्यवस्ट्था की िाए। साथ ही,
एक ही समय में काययरत प्रत्येक 15 पुरुष कमयकारों के जलए कम से कम एक मूत्रालय की व्यवस्ट्था की िाए। प्रत्येक
िौचालय और मूत्रालय में पयायि िल आपूर्तय उपलब्ध हो।
(4)
नल के पानी सजहत वॉिबेजसन की सुजवधा उपलब्ध कराई िाए।
(5)
मजहलाओं के उपयोग के जलए उनके िौचालयों में पयायि मात्रा में सैजनिरी नैपदकन उपलब्ध कराए िाएं तथा उनका
रखरखाव दकया िाए तथा इन्हें िैजनक आधार पर भरा िाए।
(6)
मजहलाओं के िौचालयों में इस्ट्तेमाल दकए गए सैजनिरी नैपदकन इकट्ठा करने के जलए ढक्कन वाले जडस्ट्पोिेबल कूडेिान
उपलब्ध कराए िाए। इस्ट्तेमाल दकए गए नैपदकन का सुरजक्षत जनपिान दकया िाए। पुरुषों, रांसिेंडर और दिव्यांग
व्यजियों के जलए भी िौचालयों में ढक्कन वाले जडस्ट्पोिेबल कूडेिान उपलब्ध कराए िाएँगे।
(7)
प्रत्येक िौचालय को कवर दकया िाए तथा इस प्रकार जवभाजित दकया िाए दक गोपनीयता बनी रहे, तथा उजचत
िरवािा, फास्ट्िवनंग और एग् ज् हॉस्ट् ि हो।
(8)
िहां पुरुष, मजहला, रांसिेंडर और जन:िि व्यजि कमयचारी काययरत हैं, वहां प्रत्येक िौचालय ब्लॉक के बाहर
वहंिी, अंग्रेिी और अजधकांि कमयचाटरयों द्वारा समझी िाने वाली स्ट्थानीय भाषा में, िैसा भी मामला हो, "केवल
पुरुषों के जलए" या "केवल मजहलाओं के जलए" या "केवल रांसिेंडर व्यजियों के जलए" या "केवल जन:िि व्यजियों
के जलए" नोटिस प्रिर्ियत दकया िाए।
[भाग II—खण् ड 3(i)]
भारत का रािपत्र : असाधारण
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(9)
िौचालयों और मूत्रालयों से जनकलने वाले अपजिष्ट और बजह:स्राव का उपचार दकया िाए और सुरजक्षत तरीके से
उसका जनपिान दकया िाए।
(10)
िौचालयों में पानी के नल-
i.
िहां पाइप द्वारा िल आपूर्तय उपलब्ध है, वहां ऐसे िौचालय में या उसके जनकि िल के नल लगाए िाएं; और
ii.
यदि पाइप द्वारा िल आपूर्तय उपलब्ध नहीं है, तो नल या अन्य माध्यम से िल उपलब्ध कराया िाए, तादक
िौचालय और मूत्रालयों में या उनके जनकि आसानी से िल उपलब्ध हो सके।
10. धारा 23 की उप-धारा (2) के खंड (ix) के तहत अपजिष्ट और बजह:स्राव का उपचार:- प्रत्येक भवन एवं अन् य
सजिमायण कमयकारों का जनयोक् ता यह सुजनजित करेगा दक: -
जनमायण या अन्य श्रजमक कमयचाटरयों के सभी जनयोिाओं को यह सुजनजित करना होगा दक:
(1)
इमारत या जनमायण स्ट्थल पर उत्पि तरल अपजिष्ट और गैसीय उत्सियन को जनकालने तथा ठोस कचरे
के जनपिान के जलए उजचत व्यवस्ट्था की िाए।
(2)
हर इमारत या जनमायण स्ट्थल पर कचरे और अपजिष्ट िल के उपचार के जलए प्रभावी व्यवस्ट्था की िाए,
तादक सुरक्षा और स्ट्वास्ट््य संबंधी आवयकताओं का पालन सुजनजित हो सके।
(3)
अपजिष्टों और बजहस्त्रावों के हैंडवलंग, भंडारण और प्रसंस्ट्करण के साथ खतरों और िोजखमों की पहचान
की िाती है और उपयुि जनवारक और जनयंत्रण उपायों को कायायजन्वत दकया िाता है।
(4)
अपजिष्ट और अपजिष्टों को संभालने के िोजखम मूल्यांकन के आधार पर उपयुि व्यजिगत सुरक्षा उपकरण
(पीपीई) जन:िुल्क प्रिान दकए िाते हैं; और
(5)
अपजिष्टों और अपजिष्टों को संभालने वाले कमयचाटरयों को पहचाने गए खतरों और िोजखमों के बारे में
प्रजिजक्षत दकया िाता है।
11. धुलाई की सुजवधा - धारा 24 की उप-धारा (1) के खंड (i) के तहत: प्रत्येक भवन एवं अन् य सजिमायण कमयकारों का
जनयोक् ता यह सुजनजित करेगा दक: -
1.
िहां कमयचारी िहरीले, संक्रामक या पीडािायक पिाथों, या तेल, ग्रीस या धूल से त्वचा के संिूषण के संपकय में आते
हैं, पयायि संख्या में उजचत धुलाई सुजवधाएं या गमय और ठंडे पानी के साथ िॉवर-बाथ की सुजवधाएं िी िाएं।
2.
धुलाई सुजवधाओं का उपयोग दकसी अन्य उद्देय के जलए नहीं दकया िाए।
3.
आसानी से पहुँच वाली िगहों पर पुरुष, मजहला, रांसिेंडर और जनःिि कमयचाटरयों के जलए अलग-अलग साबुन,
तौजलए और पानी की जनयजमत और पयायि आपूर्तय उजचत और पयायि धुलाई की सुजवधा उपलब्ध कराई िाए। िो
इस प्रकार हैं:
i.
काययस्ट्थल से अलग हो;
ii.
अच्छी तरह हवािार हो;
iii.
उजचत िल जनकासी प्रणाली हो;
iv.
साफ-सुथरी और स्ट्वच्छ जस्ट्थजत में हो;
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THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY
[PART II—SEC. 3(i)]
v.
जनिता बनाए रखने के जलए अंिर से बंि हो सके और उसमें उजचत िरवािे और ताले हों;
vi. वहंिी, अंग्रेिी और अजधकांि कमयचाटरयों द्वारा समझी िाने वाली भाषा में बाहर उजचत संकेत िैसे- "केवल पुरुषों
के जलए", "केवल मजहलाओं के जलए", "केवल रांसिेंडर व्यजियों के जलए" या "केवल जनःिि व्यजियों के जलए"
(िो भी लागू हो) प्रिर्ियत हों।
(4) एक ही तौजलये का इस्ट्तेमाल जनजषि है।
12. धारा 24 की उप-धारा (1) के खंड (ii) के तहत स्नान गृह और लॉकर रूम की व्यवस्ट्था:
प्रत्येक भवन एवं अन् य सजिमायण कमयकारों का जनयोक् ता यह सुजनजित करेगा दक: -
(1) आसानी से पहुँच वाली िगहों पर पुरुष, मजहला, रांसिेंडर और जनःिि कमयचाटरयों के जलए अलग-अलग साबुन,
तौजलए और पानी की जनयजमत और पयायि आपूर्तय उजचत और पयायि धुलाई की सुजवधा उपलब्ध कराई गई हो।
िो इस प्रकार हैं:
(i)
काययस्ट्थल से अलग हो;
(ii)
अच्छी तरह हवािार हो;
(iii)
उजचत िल जनकासी प्रणाली हो;
(iv)
साफ-सुथरी और स्ट्वच्छ जस्ट्थजत में हो;
(v)
जनिता बनाए रखने के जलए अंिर से बंि हो सके और उसमें उजचत िरवािे और ताले हों;
(vi)
वहंिी, अंग्रेिी और अजधकांि कमयचाटरयों द्वारा समझी िाने वाली भाषा में बाहर उजचत संकेत िैसे-
"केवल पुरुषों के जलए", "केवल मजहलाओं के जलए", "केवल रांसिेंडर व्यजियों के जलए" या "केवल
जनःिि व्यजियों के जलए" (िो भी लागू हो) प्रिर्ियत हों।
(2) कायय की प्रकृजत के अनुसार, कायय के समय पहने िाने वाले कपडों और ऐसे जविेष कपडों को रखने के जलए, िो
कमयचारी कायय स्ट्थल पर पहनते हैं लेदकन घर नहीं ले िाते, पुरुषों, मजहलाओं, रांसिेंडर और जनःिि व्यजियों के
जलए आसानी से उपलब्ध िगहों पर उपयुि और अलग लॉकर सुजवधा उपलब्ध होनी चाजहए।
13. धारा 24 की उप-धारा (1) के खंड (iii) के तहत कायय घिों के िौरान पहने न िाने वाले कपडे रखने की िगह –
प्रत्येक भवन एवं अन् य सजिमायण कमयकारों का जनयोक् ता यह सुजनजित करेगा दक: -
1.
पुरुष, मजहला, रांसिेंडर व्यजियों और जवकलांग व्यजियों के जलए काम के घंिों के िौरान पहने नहीं िाने वाले
कपडों को रखने और उन्हें सुखाने के जलए उपयुि, अलग और पयायि स्ट्थान उपलब्ध हैं।
2.
इन स्ट्थानों को वकयरूम से अलग कमरों में रखा िाए।
3.
गीले कपडों को सुखाने और कपडे लिकाने के जलए एक चेंविंग रूम प्रिान दकया िाए, जिसमें िहरीले, संक्रामक,
पीडािायक अथवा िहां आवयक हो रेजडयोधमी पिाथों से संिूषण से बचने के जलए और रोिमराय के कपडों को
काम करने वाले कपडों से अलग करने के जलए उपयुि लॉकर भी प्रिान दकए िाएं।
4.
िब कमयचारी ऐसे काम में लगे हों दक उनके काम के कपडे गीले हो सकते हैं या जिफ्ि के बीच धोने पड सकते हैं,
तो यह सुजनजित करने के जलए उजचत व्यवस्ट्था की िाए दक काम पर लौिने पर हर कमयचारी के पास हमेिा
सूखे कपडे हों।
[भाग II—खण् ड 3(i)]
भारत का रािपत्र : असाधारण
9
5.
इन सुजवधाओं के साथ-साथ जनम्नजलजखत व्यवस्ट्थाएं उपलब्ध कराई िाएं —
(i)
पयायि आकार के और उजचत वेंटिलेिन वाले व्यजिगत लॉकर;
(ii)
बेंच या बैठने की अन्य उपयुि व्यवस्ट्था।
14. धारा 24 की उप-धारा (1) के खंड (v) के तहत कैंिीन की व्यवस्ट्था: प्रत्येक भवन एवं अन् य सजिमायण कमयकारों
का जनयोक् ता यह सुजनजित करेगा दक: -
1.
ऐसे प्रत् येक भवन एवं अन् य सजिमायण काययस्ट्थल में, िहाँ 100 या उससे अजधक कमयचारी, जिनमें ठेका श्रजमक
भी िाजमल हैं, काम करते हैं, भवन एवं अन् य सजिमायण कायय पटरसर में या उसके आस-पास एक कैंिीन प्रिान की िाए
िहां कमयचाटरयों को पौजष्टक, स्ट्वच्छ और स्ट्वस्ट्थ भोिन उपलब्ध हो।
2.
भवन एवं अन् य सजिमायण कमयकारों के जनयोक् ता पटरसर में या उसके आस-पास एक कॉमन कैंिीन के माध्यम
से भी कैंिीन की सुजवधा िे सकता है।
3. कैंिीन को धूल, धुएं या बिबूिार गैस से बचाने के जलए िौचालय, मूत्रालय और प्रोसेस एटरया से उजचत िूरी पर
बनाया िाए।
4.
कैंिीन में कम से कम एक डाइवनंग हॉल, दकचन, स्ट्िोर रूम, पेंरी और कमयचाटरयों के हाथ धोने तथा बतयन
धोने के जलए अलग-अलग िगह हो।
5.
कैंिीन में प्रवेि और जनकास के जलए अलग-अलग िरवािे हो।
6.
डाइवनंग हॉल
i.
डाइवनंग हॉल को ऐसी दकसी भी िगह से अलग रखा िाए िहाँ कोई खतरनाक पिाथय खाने-
पीने की चीजों, थाजलयों या बतयनों को िूजषत कर सकता हो;
ii.
डाइवनंग हॉल में कमयचाटरयों के बैठने के जलए पयायि िगह हो, तादक एक समय में ज़्यािा
कमयचारी भी आराम से बैठ सकें;
iii.
डाइवनंग हॉल और सर्वयस काउंिर का एक जहस्ट्सा अलग करके मजहला कमयचाटरयों और
जनःिि कमयचाटरयों के जलए आरजक्षत हो; और
iv.
पुरुष, मजहला, रांसिेंडर और जनःिि कमयचाटरयों के जलए अलग-अलग वॉिरूम हों और
उनकी जनिता का ध्यान रखते हुए उन्हें पिे से अलग दकया गया हो।
(7) उपकरण
(i)
भोिन के जलए प्रयोग दकया िाने वाला सारा सामान और बतयन साफ दकए िाएं और उन्हें
स्ट्वच्छ जस्ट्थजत में रखा िाए;
(ii) फनीचर और अन्य उपकरण साफ और स्ट्वच्छ जस्ट्थजत में रखे िाएं।
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THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY
[PART II—SEC. 3(i)]
(8) भोिन का भंडारण, तैयारी और रखरखाव।
(i)
हर खाद्य प्रबंधक को भोिन से संबंजधत ऐसे तरीकों का प्रजिक्षण और जनिेि दिए िाएं
जिससे भोिन िूजषत न हो; और
(ii)
कोई भी व्यजि िो संक्रामक बीमारी से पीजडत है, उसे खाद्य प्रबंधक के रूप में काम करने
की अनुमजत नहीं िी िाए।
(9)
भोिन बनाने की िगह या डाइवनंग हॉल से बचा हुआ खाना और कचरा हिाकर ढके हुए कंिेनर में
िमा दकया िाए और समय-समय पर उसका जनपिान दकया िाए।
(10)
खाना, पेय और अन्य सामान जबना दकसी लाभ या हाजन के बेचा िाए, जिसकी कीमतें कैंिीन प्रबंधन
सजमजत तय करे ; और
(11)
कैंिीन में दिए िाने वाले भोिन, पेय और अन्य सामान का प्रजत सर्विंग मूल्य कैंिीन में प्रिर्ियत दकया
िाए।
(12)
कैंिीन प्रबंधन सजमजत
(i)
जनम्नजलजखत कायों को करने के जलए एक कैंिीन प्रबंधन सजमजत का गठन दकया िाएं:
क. कैंिीन में दिए िाने वाले खाद्य पिाथों की गुणवत्ता और मात्रा;
ख. मेनू की व्यवस्ट्था;
ग. कैंिीन में भोिन का समय; और
घ. कोई अन्य संबंजधत मामला
बितें दक, यदि कैंिीन का प्रबंधन बहु-राज्य सहकारी सजमजत अजधजनयम,2002 के तहत पंिीकृत दकसी सहकारी संस्ट्था
द्वारा दकया िाता है, तो कैंिीन प्रबंधन सजमजत को जनयुि करना आवयक नहीं होगा।
(ii)
कैंिीन प्रबंधन सजमजत में कमयचाटरयों और जनयोिा के प्रजतजनजध बराबर संख्या में हों;
(iii)
जनयोिा के प्रजतजनजध की जनयुजि जनयोिा द्वारा की िाए और
(iv)
कमयचाटरयों के प्रजतजनजध को संबंजधत वातायकार यूजनयन या काउंजसल द्वारा नाजमत दकया िाए और
यदि कोई यूजनयन या काउंजसल नहीं है, तो कमयचारी स्ट्वयं कैंिीन सजमजत के जलए अपने प्रजतजनजध
चुनेंगे।
(v)
सजमजत का काययकाल आपसी सहमजत से तय दकया िाएगा। कमयचाटरयों और जनयोिा, िोनों पक्षों के
सजमजत सिस्ट्यों में से एक-जतहाई सिस्ट्य हर िो साल में बिले िाएंगे।
(vi)
कैंिीन प्रबंधन सजमजत, कैंिीन प्रबंधक से परामिय करके कैंिीन के संचालन के बारे में जनणय लेगी।
15. फस्ट्िय एड और मेजडकल उपकरण - धारा 24 की उप-धारा (1) के खंड (vii) के तहत: प्रत्येक कारखाने का जनयोिा
यह सुजनजित करेगा दक: -
[भाग II—खण् ड 3(i)]
भारत का रािपत्र : असाधारण
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(1)
हर भवन और सजिमायण काययस्ट्थल या उसके ऐसे जहस्ट्से में िहां कमयचारी काम करते हैं, पयायि संख्या
में फस्ट्िय-एड बॉक्स या अलमारी उपलब्ध हो और उनमें िरूरी सामान हो तादक काम के समय वे
आसानी से उपलब्ध रहें।
(2)
हर जिफ्ि में, हर फस्ट्िय-एड बॉक्स या अलमारी की जिम्मेिारी फस्ट्िय-एड रीिमेंि का प्रमाणपत्र रखने
वाले ऐसे दकसी कमयचारी या सुपरवाइिर को िी िाएगी, िो भवन और सजिमायण काययस्ट्थल या उसके
दकसी जहस्ट्से के काम के घंिों के िौरान हमेिा उपलब्ध रहे।
हर जवभाग या सेक्िन में कम से कम एक पूरी तरह से सुसजित फस्ट्िय-एड बॉक्स या अलमारी होनी
चाजहए और काम के घंिों के िौरान उसका रखरखाव ठीक से दकया िाना चाजहए।
अगर जवभाग या सेक्िन में 200 से ज़्यािा कमयचारी हैं, तो फस्ट्िय-एड बॉक्स की संख्या बढानी
होगी। हर फस्ट्िय-एड बॉक्स या अलमारी में रखे सामान की एक उिाहरण सूची संलग्नक-I में संलग्न है
और जनयोिा अपनी जरूरत के अनुसार और सामान भी रख सकता है।
(3)
दकसी भवन और सजिमायण काययस्ट्थल में कम से कम 33 प्रजतित कमयचाटरयों को फस्ट्िय-एड की रेवनंग
िी िाए और हर 3 साल में उन्हें दफर से रेवनंग िी िाए। िहां मजहला कमयचारी काम करती हैं, वहां
कम से कम एक मजहला कमयचारी को भी रेवनंग िी िाए। फस्ट्िय-एड रेवनंग भारतीय जचदकत्सा पटरषि
अजधजनयम,1956 की अनुसूची-I, अनुसूची-II या अनुसूची-III के भाग-II में िाजमल जचदकत्सा योग्यता
वाले रेनर द्वारा िी िाए। भारतीय जचदकत्सा पटरषि अजधजनयम,1956 की अनुसूची-III के भाग-II में
िाजमल योग्यता वाले व्यजि को भारतीय जचदकत्सा पटरषि अजधजनयम 1956 की धारा 13(3) या
2019 के नेिनल मेजडकल कमीिन (एनएमसी) एक्ि के अध्याय-VI में उजल्लजखत ितों को भी पूरा
करना होगा। इसके अलावा, उनके पास इंडजस्ट्रयल हेल्थ, पजब्लक हेल्थ, इमरिेंसी मेजडजसन या समकक्ष
में जडप्लोमा या जडग्री भी होनी चाजहए।
(4)
काम के िौरान होने वाली हर चोि या बीमारी की सूचना भवन और सजिमायण काययस्ट्थल के
सुपरवाइिर को िी िाएगी, तादक चोि या बीमारी पर निर रखी िा सके। साथ ही, भवन और
सजिमायण काययस्ट्थल में काम करने वाले ऐसे कमयचाटरयों के जलए उजचत व्यवस्ट्था की िाएगी, जिन्हें
ड्यूिी के िौरान गंभीर चोि लगती है या बीमारी होती है, या जिन्हें फस्ट्िय-एडर के अनुसार इलाि की
आवयकता होती है। ऐसे कमयचाटरयों को तुरंत भवन और सजिमायण काययस्ट्थल या उसके आस-पास के
इलाके की नििीकी जडस्ट्पेंसरी या अस्ट्पताल पहुंचाया िाएगा।
(5)
काम के िौरान चोि लगने पर हर कमयचारी को यह बात फस्ट्िय-एड का प्रमाणपत्र रखने वाले कमयचारी
या सुपरवाइिर को बतानी चाजहए िो घायल व्यजि को आवयक फस्ट्िय-एड उपलब्ध कराने की
व्यवस्ट्था करेगा। यदि चोि लगने वाला कमयचारी फस्ट्िय-एड का प्रमाणपत्र रखने वाले कमयचारी या
सुपरवाइिर को यह िानकारी िेने की जस्ट्थजत में नहीं है, तो यह उस व्यजि की जिम्मेिारी होगी जिसे
इस घिना के बारे में सबसे पहले पता चलता है दक वह यह िानकारी फस्ट्िय-एड का प्रमाणपत्र रखने
वाले कमयचारी या सुपरवाइिर को िे।
(6)
यदि सुपरवाइिर की राय में चोि ऐसी है दक उसे तुरंत दकसी योग्य जचदकत्सक से इलाि की आवयकता
है, तो वह तुरंत जचदकत्सक को बुलाने की व्यवस्ट्था करेगा या इस बारे में कारखाने के अजधष्ठाता या
उसके प्रजतजनजध को सूजचत करेगा।
(7)
यह जनयोिा या भवन और सजिमायण काययस्ट्थल के प्रजतजनजध का यह कतयव्य होगा दक वह यह सुजनजित
करे दक कमयचारी को िल्ि से िल्ि नििीकी जडस्ट्पेंसरी/अस्ट्पताल पहुंचाया िाए, बेहतर होगा दक इसके
जलए एक उजचत एम्बुलेंस वाहन का उपयोग दकया िाए।
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THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY
[PART II—SEC. 3(i)]
16. धारा 24 की उप-धारा (2) के खंड (i) के तहत एम्बुलेंस कक्ष:- प्रत्येक भवन और सजिमायण काययस्ट्थल का जनयोिा
यह सुजनजित करेगा दक: -
(1) जपछले कैलेंडर वषय में दकसी भी एक दिन 500 से अजधक कमयचाटरयों वाले हर भवन और सजिमायण काययस्ट्थल
में, एक उपयुि एम्बुलेंस कक्ष या जडस्ट्पेंसरी हो िो 24 घंिे या कायय समय के िौरान, िैसी भी जस्ट्थजत हो,
उपलब्ध हो और अच्छी हालत में हो। भवन और सजिमायण काययस्ट्थल का जनयोिा आपातकालीन सेवाओं के
जलए अस्ट्पतालों से भी समझौता करे।
(2)
एंबुलेंस कक्ष का मतलब है भवन और सजिमायण काययस्ट्थल पटरसर में या उसके आस-पास एक सुजवधािनक
स्ट्थान, जिसमें मेजडकल इमरिेंसी से जनपिने के जलए पयायि िगह और सुजवधाएं हों और जिसमें कम से कम
वह उपकरण हों िो संलग्नक-II में िी गई सूची में बताए गए उपकरण हो। जनयोिा आवयकतानुसार और भी
सामान िोड सकता है।
(3)
एंबुलेंस कक्ष की िेखरेख एक पूणयकाजलक योग्य मेजडकल प्रैजक्ििनर द्वारा की िाए, जिसे जनयोिा द्वारा सीधे
जनयुि दकया िाए और उसकी सहायता के जलए पयायि संख्या में पैरामेजडकल स्ट्िाफ (कम से कम एक नसय और
एक िनरल ड्यूिी अजसस्ट्िेंि-हेल्थकेयर/नर्सिंग अजसस्ट्िेंि) भी हो।
(4)
उप-जनयम (3) के तहत जनयुि दकए िाने वाले मेजडकल प्रैजक्ििनर के पास भारतीय जचदकत्सा पटरषि
अजधजनयम,1956 की पहली या िूसरी अनुसूची या तीसरी अनुसूची के भाग II में िाजमल कोई मेजडकल
योग्यता होनी चाजहए। तीसरी अनुसूची के भाग II में िाजमल योग्यता वाले व्यजियों को उि अजधजनयम के
खंड 13(3) में उजल्लजखत ितय या नेिनल मेजडकल कमीिन (एनएमसी) अजधजनयम 2019 के अनुसार या
इंडजस्ट्रयल/ऑक्यूपेिनल हेल्थ में जडप्लोमा/जडग्री या समकक्ष योग्यता पूरी करनी होगी।
(5)
उप-जनयम (3) के तहत जनयुि की िाने वाली योग्य नसय के पास राज्य नर्सिंग काउंजसल से पंिीकृत योग्यता
होनी चाजहए और उसे बेजसक लाइफ सपोिय (बीएलएस) की रेवनंग पूरी करनी होगी, साथ ही उसे दकसी
मल्िीस्ट्पेजियजलिी अस्ट्पताल में कम से कम 6 महीने का इमरिेंसी का अनुभव भी होना चाजहए।
(6)
एम्बुलेंस कक्ष में कम से कम िो कमरे हों। एक कमरे का उपयोग कमयचाटरयों के बैठने और िवाओं के भंडारण
के जलए दकया िाए। िूसरे कमरे का उपयोग बीमारों के जलए आपातकालीन सह ड्रेवसंग रूम/ऑबिवेिन कक्ष
के रूप में दकया िाए।
(7)
एंबुलेंस कक्ष में इमरिेंसी लाइि की व्यवस्ट्था और एक उपयुि संचार उपकरण (संभव हो तो हाथ में रखने
वाला जडवाइस) उपलब्ध होनी चाजहए।
(8)
एंबुलेंस कक्ष में काम की प्रकृजत के अनुसार, िावर पॉइंि लगाए िाएं, जिनसे पानी की जनकासी आसानी से
हो सके। लगातार पानी की आपूर्तय सुजनजित करने के जलए िावर में पानी की आपूर्तय का प्रबंध दकया िाना
चाजहए।
17. धारा 24 की उप-धारा (2) के (v) और (vi) के तहत रहने का आवास: - दकसी भवन और अन्य सजिमायण कमयकार का
प्रत्येक जनयोिा यह सुजनजित करेगा दक श्रजमकों के जलए उनके घरों से िूर जनमायण स्ट्थलों पर उपयुि रहने का आवास
उपलब्ध कराया िाए, िहां साइि और उनके घरों के बीच पयायि पटरवहन या अन्य उपयुि रहने का आवास उपलब्ध
नहीं है।
[भाग II—खण् ड 3(i)]
भारत का रािपत्र : असाधारण
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18 धारा 24 की उपधारा (3) के अधीन क्रेच सुजवधा:- प्रत्येक भवन एवं अन् य सजिमायण कामगारों का जनयोक् ता यह सुजनजित
करेगा दक: -
(1)
प्रत्येक कारखाने में, िहाँ सामान्यतः 50 से अजधक कमयचारी काययरत हैं, कमयचाटरयों के छह वषय से कम आयु
के बच्चों के उपयोग के जलए एक क्रेच सुजवधा प्रिान की िाए और उसका रखरखाव दकया िाए।
(2)
िहाँ भी आवयकता हो, मोबाइल क्रेच उपलब्ध कराया िाए।
(3)
प्रत्येक क्रेच सुजवधा सभी कमयचाटरयों के जलए जनःिुल्क और सुलभ हो;
(4)
क्रेच यथासंभव काययस्ट्थल के भीतर या दकसी जनकिवती सुलभ स्ट्थान पर जस्ट्थत होना चाजहए;
(5)
क्रेच भवन जनमायण स्ट्थल के दकसी ऐसे भाग के जनकि जस्ट्थत नहीं होना चाजहए िहाँ से हाजनकारक धुआँ, धूल
या िुगिंध जनकलती हो या िहाँ अत्यजधक िोरगुल वाली प्रदक्रयाएँ चलती हों;
(6)
क्रेच में या उसके आस-पास बच्चों और उनके कपडों की धुलाई के जलए एक उपयुि िौचालय हो;
(7)
क्रेच को स्ट्वच्छ, स्ट्वास्ट््यकर और स्ट्वच्छतापूणय जस्ट्थजत में रखा िाए;
(8)
बच्चे की व्यजिगत स्ट्वच्छता का ध्यान रखा िाए।
(9)
क्रेच बच्चों और जििुओं की िेखभाल के जलए अजधमानतः मजहला के अधीन हो;
(10)
क्रेच के प्रभारी, सहायक कमयचारी और गाडय का पुजलस सत्यापन अजनवायय है।
(11)
जििुगृह के प्रभारी व्यजि के पास बच्चे की पहचान, जनवास का पता आदि की िानकारी हो और इसका
रखरखाव दकया िाए।
(12)
जििुगृह में बच्चे को लाने और छोडने वाले व्यजि का जववरण िेखभालकताय के पास उपलब्ध होना चाजहए और
बच्चे को केवल उसी व्यजि को सौंपा िाना चाजहए। यदि कोई अन्य व्यजि बच्चे को लेने या छोडने िाता है तो
माता-जपता की अनुमजत के साथ उसकी पहचान आवयक होगी।
(13)
सुबह बच्चे के आगमन पर और बच्चे को लेने के समय सभी बच्चों की उपजस्ट्थजत ििय की िाए।
(14)
जििुगृह में रहने के िौरान प्रत्येक बच्चे के जलए पयायि मात्रा में साफ कपडे, साबुन और साफ तौजलए उपलब्ध
हों;
(15)
जििुगृह में आराम करने के जलए पयायि व्यवस्ट्था हो;
(16)
सभी बच्चों को उनकी आहार संबंधी आवयकताओं के अनुसार पौजष्टक, सम्पूणय और स्ट्वास्ट््यकारी भोिन की
पयायि आपूर्तय की िाए;
(17)
कैंची, चाकू, ब्लेड, जपन आदि िैसी सभी नुकीली चीजें बच्चों से हमेिा िूर रखी िाए।
(18)
जडििेंि, सफाई एिेंि, दफनाइल आदि िैसे रसायन बच्चों की पहुँच से िूर रखे िाए।
(19)
जििुगृह में बचे हुए खाने या अन्य अपजिष्ट पिाथों के जनपिान के जलए गैर-िहनिील ढके हुए पात्र उपलब्ध
कराए िाएं;
(20)
सभी जबिली के जस्ट्वच/प्लग बच्चों की पहुँच से िूर रखे िाए।
(21)
जनकासी योिना की योिना बनाना और उसे जििुगृह में प्रिर्ियत करना।
(22)
जििुगृह में दकसी भी समय यहाँ तक दक अवकाि के िौरान भी दकसी भी बच्चे को अकेला नहीं छोडा िाए।
(23)
दकसी भी प्रकार का मौजखक या िारीटरक िुव्ययवहार सख्त वर्ियत दकया िाए।
(24)
दकसी भी प्रकार के यौन िुव्ययवहार और यौन िोषण से पॉक्सो अजधजनयम के अंतगयत सख्ती से जनपिा िाए।
(25)
पययवेक्षक के माध्यम से जििुगृह के कायय समय के िौरान दकसी भी समय, दकसी भी ज्ञात या अज्ञात व्यजि को
जििुगृह के अंिर प्रवेि की अनुमजत नहीं िी िाए। उिाहरण के जलए जसजवल कायय केवल सिाहांत/छुटियों के
िौरान ही दकए िाए।
(26)
जििुगृह में कायय समय के िौरान सीसीिीवी जनगरानी हो।
14
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[PART II—SEC. 3(i)]
(27)
महत्वपूणय और आपातकालीन संपकय नंबर (िैसे 112, 1098, अजग्निमन सेवा, बाल संरक्षण अजधकारी,
जनकितम पुजलस स्ट्िेिन आदि िैसी हेल्पलाइन) जििुगृह पटरसर में आसान पहुँच और संिभय के जलए प्रिर्ियत
दकए िाएं।
(28)
आवयक जचदकत्सा सहायता प्रणाली/कमयचारी कॉल पर उपलब्ध हो।
19. धारा 24(2)(vii) के अंतगयत मॉक जड्रल
प्रत्येक भवन और सजिमायण काययस्ट्थल का जनयोिा जवजभि आपात जस्ट्थजतयों से जनपिने के जलए आपातकालीन तैयाटरयों
की िांच के जलए मॉक जड्रल का त्रैमाजसक आयोिन सुजनजित करेगा।
संलग्नक - I
जनयम 17(2) के तहत फस्ट्िय एड बॉक्स की सामग्री की सूची: -
1. उजचत संख्या में छोिे, मध्यम और बडे आकार के स्ट्िरलाइज़्ड ड्रेवसंग पैड
2. उजचत संख्या में बडे आकार के स्ट्िरलाइज़्ड बनय ड्रेवसंग पैड
3. उजचत संख्या में स्ट्िरलाइज़्ड कॉिन के पैकेि
4. पयायि मात्रा में सेटरमाइड सोल्यूिन (1%-3%) या उपयुि एंिीसेजप्िक सोल्यूिन (10% पोजवडोन आयोडीन)
5. कैंची, ट्वीजर, िूर्नयकेि और जडस्ट्पोिेबल िस्ट्ताने
6. अलग-अलग साइज के पयायि एडहेजसव िेप और एडहेजसव बैंडेि िेप।
7. अलग-अलग साइज के पयायि इलाजस्ट्िक क्रेप बैंडेि।
8. स्ट्िरलाइज़्ड आई पैड।
9. एनाल्िेजसक (पैराजसिामोल-650 जमलीग्राम) और एंिाजसड जस्ट्रप्स तथा पयायि संख्या में ओआरएस सैिे।
10. पेन टरलीफ / एनाल्िेजसक स्ट्प्रे
11. पॉलीथीन वॉि बोतलें (सामान्य सेलाइन या जडजस्ट्िल्ड वॉिर)
12. अलग-अलग साइज के की पयायि रोलर बैंडेि
13. उपयुि वस्ट्प्लंि।
14. रेसजसिेिन एक्युपमेंि िैसे एम्बू बैग।
15. जडजस्ट्प्रन, सॉर्बयरेि िैसी गोजलयाँ।
16. एंिी-एलर्ियक िवाएँ, आई ड्रॉप्स।
17. स्नेक बाइि लेंसेिं
18. फस्ट्िय एड लीफलेि की एक प्रजत जिसमें आस-पास के अस्ट्पतालों के आपातकालीन संपकय नंबर िाजमल हों।
[भाग II—खण् ड 3(i)]
भारत का रािपत्र : असाधारण
15
संलग्नक- II
जनयम 18(2) के अनुसार एम्बुलेंस कक्ष के जलए उपकरणों की सूची:-
1. गमय और ठंडे पानी की आपूर्तय वाला ग्लेज़्ड वसंक
2. कुर्सयां एवं मेज, रेदििरेिर
3. जचदकत्सा उपकरणों के स्ट्िरलाइजेिन के जलए उपयुि सोल्यूिन या उपकरण
4. रोगी की िाँच के जलए मेज या सोफा जिसमें तदकया, धोने योग्य रबर िीि, कंबल, तौजलया हो
5. उजचत संख्या में मध्यम आकार के स्ट्पंि फोसयप्स
6. दकडनी रे
7. एंिीसेजप्िक साबुन
8. जक्लजनकल थमायमीिर
9. हैंड िॉचय
10. पयायि संख्या में टििनस िॉक्सॉइड इंिेक्िन
11. गोजलयाँ - एंिीजहस्ट्िाजमजनक, एंिीस्ट्पास्ट्मोजडक, एंिीपायरेटिक (पैराजसिामोल), एंिाजसड, एंिीमेटिक्स
12. गोजलयाँ - आइसोसोबायइड डाइजनरेि (5 जमग्रा), एजस्ट्पटरन (75 जमग्रा) + एिोरवास्ट्िेटिन (20 जमग्रा) +
क्लोजपडोग्रेल (75 जमग्रा)
13. ओआरएस सैिे
14. इंिेक्िन: एरोपाइन, एड्रेनाजलन, हाइड्रोकोर्ियसोन, फ़्यूरोसेमाइड, लोकल एनेस्ट्थेटिक्स
15. अलग-अलग साइज के सुई सजहत जडस्ट्पोिेबल धारक सुई और नीडल होल्डर
16. िांका लगाने वाली सुइयाँ और सामग्री
17. एक िोडी डाइसेवक्िंग फोसयप्स
18. एक िोडी ड्रेवसंग फोसयप्स
19. एक िोडी आियरी फोसयप्स
20. सर्ियकल कैंची
21. स्ट्केलपेल
22. स्ट्िेथोस्ट्कोप
23. रबर बैंडेि - प्रेिर बैंडेि
24. आवयक अिैचमेंि के साथ ऑक्सीिन जसलेंडर/ऑक्सीिन कंसंरेिर
25. एक ब्लड प्रेिर मिीन
26. उजचत संख्या में सामान्य सेलाइन की बोतल, ररंगर लैक्िेि सोल्यूिन , 5% डेक्सरोि सोल्यूिन , 25%
डेक्सरोि सोल्यूिन ।
27. हरा (18 िी), गुलाबी (20 िी) और नीला (22 िी) इंरावीनस (IV) कैनुला और उपयुि दफक्सेिर
28. जडस्ट्पोिेबल इंरावीनस इन्फुिन सेि
29. इंरावीनस इन्फुिन स्ट्िैंड
30. ब्लड ग्लूकोस की मोजनिररंग दकि
31. वैधाजनक आवयकता के अनुसार िैव जचदकत्सा अपजिष्ट प्रबंधन जबन
32. पयायि संख्या में उजचत आकार के सािे लकडी के वस्ट्प्लंि या कोई अन्य उपयुि वस्ट्प्लंि
33. व्हीलचेयर
34. स्ट्कूप स्ट्रेचर
35. पयायि छोिे, मध्यम और बडे आकार के स्ट्िरलाइज़्ड ड्रेवसंग
36. पयायि स्ट्िरलाइज़्ड बनय ड्रेवसंग
16
THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY
[PART II—SEC. 3(i)]
37. स्ट्िरलाइज़्ड कॉिन के पयायि पैकेि
38. एंिीसेजप्िक सोल्यूिन िैसे सेटरमाइड (1%-3%) या पोजवडोन आयोडीन (10%) सोल्यूिन
39. अलग-अलग साइज के एडहेजसव बैंडेि और एडहेजसव िेप।
40. अलग-अलग साइज के इलाजस्ट्िक क्रेप बैंडेि
41. पयायि मात्रा में स्ट्िेरलाइज़्ड आई पैड।
42. अलग-अलग साइज के पयायि रोलर बैंडेि।
43. िूर्नयकेि
44. जडस्ट्पोिेबल िस्ट्ताने
45. ट्वीजर
46. पल्स ऑक्सीमीिर।
47. उपयुि सक्िन यूजनि और उपकरण।
48. रेसजसिेिन उपकरण, िैसे स्ट्वचाजलत एक्सिनयल जडदफजिलेिर और एम्बू बैग।
49. जवजिष्ट आवयकता के अनुसार भवन और सजिमायण काययस्ट्थल जचदकत्सा अजधकारी द्वारा अनुिंजसत कोई
अन्य उपकरण।
[फा. सं. एस.65025/01/2020-आईएसएच-II ]
आलोक चंद्रा, वटरष्ठ श्रम एवं रोिगार सलाहकार
MINISTRY OF LABOUR AND EMPLOYMENT
NOTIFICATION
New Delhi, the 24th September 2025
G.S.R.709 (E).— The following draft rules, which the Central Government proposes to make in
exercise of powers conferred by Sections 23 & 24 of the Occupational Safety, Health and Working
Conditions Code, 2020 (37 of 2020) are hereby notified as required by sub-section (1) of Section 134,
for information of all persons likely to be affected thereby and notice is hereby given that the said draft
notification will be taken into consideration after the expiry of a period of 45 days from the date on
which the copies of the Official Gazette in which this notification is published are made available to the
public; Objections and suggestions, if any, may be addressed to Shri Ravishankar Nirala, Under
Secretary to the Government of India, Ministry of Labour and Employment, Room No: 17, Shram
Shakti Bhawan, Rafi Marg, New Delhi or by email (fas@dgfasli.nic.in and ravis.nirala@nic.in). The
objections and suggestions should be sent in a proforma containing columns (i) specifying the name
and address of the persons and organizations and column (ii) specifying the rule or sub-rule which is
proposed to be modified and column (iii) specifying the revised rule or sub rule proposed to be
submitted and the reasons therefore; Objections and suggestions, which may be received from any
person or organization with respect to the said draft notification before expiry of a period of 45 days,
specified above, will be considered by the Central Government.
Draft Rules prescribed under section 23 & 24 of the OSH&WC Code, 2020 for Building and
Other Construction workers.
1.
Short title, extent and commencement: (i) These rules may be called the Building and Other
Construction Workers Rules, 202… under Section-23 & 24 of the Occupational Safety, Health,
And Working Conditions Code, 2020.
(ii)
They extend to whole of India.
(iii) They shall come into force on the date of their publication in the Official Gazette on the
date of commencement of the Occupational Safety, Health and Working Conditions Code,
2020.
[भाग II—खण् ड 3(i)]
भारत का रािपत्र : असाधारण
17
2. Definition. - (i) In these rules, unless the context otherwise requires, -
(a) “Code” means the Occupational Safety, Health and Working Conditions Code, 2020;
(b) “Officer In charge Canteen” means the person (other than manager) appointed by the occupier,
owner or agent for securing compliance with the provision in respect of canteens under the code.
(c) “Section” means the Section of the Code.
(d) “Annexure” means lists annexed to these rules;
(ii) The words and expressions used in these rules and are not defined therein, but are in the Code, shall
have respectively meaning assigned to them in the Code.
3. Cleanliness and hygiene under clause (i) of sub-section (2) of section 23: Every employer of a building
or other construction workers shall ensure that: -
(1) Every building or other construction work site including its premises and surroundings are kept
clean and maintained in hygienic and sanitary condition.
(2) Place is provided for proper storage of materials and equipment.
(3) Scrap, waste and debris are removed at appropriate intervals.
(4) Loose materials which are not required for use is not placed or allowed to accumulate on the site
so as to obstruct means of access to and egress from workplaces and passageways.
(5) Workplaces and passageways that are slippery are cleaned up or strewn with sand, sawdust, ash
or the like.
(6) Where a floor is liable to become wet in the course of building and other construction works,
effective drainage is maintained, kept in dry and non-slippery state and suitable anti-skid
footwear free of charge be provided to employees.
(7) Suitable arrangements for daily collection, storage, disposal or treatment of every type of waste
are made under the effective supervision.
4. Ventilation and temperature and Humidity –Every employer of a building or other construction workers
shall ensure that: -
(1) Where an employee is likely to be exposed to any chemical, physical or biological hazard to such an
extent as is liable to be dangerous to health, appropriate preventive measures are taken against such
exposure.
(2) The preventive measures referred to in paragraph 1 above are comprise of:
(i)
the replacement of hazardous substances by harmless or less hazardous substances wherever
possible; or
(ii) technical measures applied to the plant, machinery, equipment, or process; or
(iii) where it is not possible to comply with subparagraphs (i) or (ii) above, other effective measures,
including the use of personal protective equipment and protective clothing are provided free of
charge.
(3)
Where employees are required to enter any area in which a toxic or harmful substance may be present,
or in which there may be an oxygen deficiency, or a flammable atmosphere, adequate measures are
taken to guard against danger.
(4)
Whenever heat stress, cold or wet conditions are such that they can lead to impairment of health or
extreme discomfort, preventive measures are taken, such as:
(i) proper design of the workload and workstation, with special regard to employees in cabins, and
command or driving operations;
(ii) training, to enable detection of early signs of disorders;
18
THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY
[PART II—SEC. 3(i)]
(iii) supply of protective equipment;
(iv) routine medical surveillance;
(v) provide protective clothing.
(5) Necessary steps are taken to constantly provide at all work places of the building or other construction
work site, adequate ventilation to clear away smoke and fume, steam and dust, to dilute gases that are
inflammable or noxious so as to render them harmless, to provide air containing sufficient oxygen and
to prevent such excessive rise of temperature or humidity which may be harmful to the health of the
persons employed therein;
(6) Where the nature of the work carried out in the building or other construction work site involves, or is
likely to involve production of excessively high temperatures, adequate measures as are practicable are
taken to protect the employees therefrom, by separating the process which produces such temperatures
from the workplace, by insulating the hot parts or by other effective means.
(7) Measurement of air quantity, temperature and humidity are regularly taken and brought up to date the
entries at each air measurement station.
(8) Ventilation in tunneling has: -
(i) Removal of the pollutants (exhaust gases of the vehicles, blasting fume, dust) and establishment
and maintenance of a climatic state (temperature, humidity) in accordance with the required
physical activities of the work force in the underground building or other construction work sites.
(ii) Choice of the ventilation system for a specific site depending on the complexity of the project
(tunnel length and diameter, single or double bore, cooling requirements, intermediate
multifunction stations, etc.)
(iii) natural or artificial ventilation be so designed as to introduce a sufficient quantity of fresh or
purified air per person and per hour into an area, considering the nature and conditions of the
work.
(iv) appropriate measures are taken to ensure that in enclosed premises a suitable hygrometric level in
the air is maintained.
(v) The following instruments on the tunneling site: -
(a) Oxygen level measuring instrument,
(b) presence of flammable gases measuring instrument,
(c) temperature measuring instrument,
(d) dust concentration measuring instruments and
(e) toxic gas measuring instrument.
(vi) The air supply intake points for all air compressors located at places where such intake air does
not get contaminated with dust, fumes, vapor and exhaust gases or other contaminants.
5. Precaution against dust, noxious gas, fumes and other impurities under clause (iii) of sub-section
(2) of section 23: – Every employer of a building or other construction workers shall ensure that: -
(1)
Such steps as may be necessary for minimizing of emissions of any gas, fume, vapor or dust which
may enter the air at any workplace and for ensuring that the exposure of employees to respirable
dust, gas, fume or vapor is limited to an extent that is reasonably practicable but, in any case, not
exceeding the limits that are harmful to the health of employees.
[भाग II—खण् ड 3(i)]
भारत का रािपत्र : असाधारण
19
(2)
No employee is required or allowed to enter any workplace or confined space until all practicable
measures have been taken to bring the levels of noxious gas, fume, vapour or dust, which may be
present, within the permissible limits.
6. Potable drinking water under clause (v) of sub-section (2) of section 23: - Every employer of a building
or other construction workers shall ensure that: -
(1) In respect of any building or other construction work site or part thereof, water is provided and
maintained for drinking purpose is sufficient for employees at all times and be clean, safe and
wholesome.
(2) Drinking water for common use is stored only in closed containers from which the water is dispensed
through taps.
(3) If drinking water has to be transported to the worksite, the transport tanks, storage tanks and dispensing
container are cleaned and disinfected at regular intervals.
(4) Water that is unfit to drink is conspicuously indicated by notices prohibiting employees from drinking
it.
(5) A supply of drinking water is never connected to a supply of water that is unfit to drink.
(6) Any supply of drinking water other than the piped supply is contained in suitable vessels clearly marked
or displayed in Hindi, English and local language understood by the majority of the employees, to indicate
that the water is safe for drinking and such supply is replenished daily and all necessary precautions are
taken to preserve the water and vessels from contamination;
(7) except where the water is delivered by a rising jet, the use of common drinking tumblers or cups is
prohibited.
(8) Where water unsafe for drinking purposes, is provided for use in construction processes or other
purposes, it is to be so indicated in Hindi, English and local language understood by the majority of the
employees.
7. Overcrowding under clause (vi) of sub-section (2) of section 23: Every employer of a building or other
construction workers shall ensure that at any building or other construction work site or part thereof adequate
provisions are made, to prevent overcrowding at any place where employees are required to work or
assemble for any reason in the building or other construction work site premises, which include:
(i)
Design and use of signs or symbols that indicate and illustrate overcrowding related hazards in all
working areas specifying the number of employees allowed to work at such places at any one time.
(ii)
Vehicle and pedestrian pathways are kept separated using barriers indicated by distinctive colours and
(iii) Deployment of vehicles are managed effectively and overcrowding is avoided.
8. Lighting (Illumination) under clause (vii) of sub-section (2) of section23- Every employer of a building
or other construction workers shall ensure that: -
(i)
Close to every workplace of building or other construction work site including all amenities for utility
services, adequate and suitable lighting, including portable lighting where appropriate, is provided at
every workplace and any other place on the construction site where an employee may have to pass.
(ii)
Where natural lighting is not adequate to ensure safe working conditions, adequate and suitable
lighting, including portable lighting where appropriate, is provided at every workplace and any other
place on the construction site where an employee may have to pass.
(iii) Artificial lighting, as far as practicable does not produce glare or disturbing shadows.
20
THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY
[PART II—SEC. 3(i)]
(iv) Where necessary to prevent danger, lamps are protected by suitable guards against accidental
breakage.
(v)
The cables of portable electrical lighting equipment are of adequate size and characteristics for the
power requirements and of adequate mechanical strength to withstand severe conditions in
construction operations.
9. Latrine and urinal under clause (viii) of sub-section (2) of section23: - Every employer of a building
or other construction workers shall ensure that: -
(1)
(i) In every workplace of building or other construction work site, sufficient latrine and
urinal accommodation is provided at conveniently accessible places separately for the use of
male, female, transgender and person with disabilities employees.
(ii)
Such accommodation is sufficiently lighted and ventilated and maintained in a clean
and sanitary condition at all times.
(2)
(i) Floor of the latrine, urinal and the sanitary blocks are maintained in non-slippery condition.
(ii) the internal walls of the latrines, urinals and the sanitary blocks are laid in glazed tiles.
Alternatively, internal walls of the latrines and urinals are finished in such a manner to provide
a smooth, polished and impervious surface to facilitate cleanliness and hygiene;
(iii)Sanitary pans of latrines and urinals are kept washed and cleaned at all times.
(3)
At least one separate latrine accommodation, for every 25 male and 15 female employees, and at
least one separate latrine accommodation each for persons with disabilities employees and for
transgender employees is provided and at least one urinal for every 15 males employed at the same
time. Sufficient water supply is provided in every latrine and urinal accommodation.
(4)
Washbasin facility with tap water is made available.
(5)
Sanitary napkins in sufficient quantity are provided and maintained in the women’s toilets for their
use and the same are to be replenished on a daily basis.
(6)
Disposable bins with lids are provided within the women’s toilets for the collection of the used
sanitary napkins. The used napkins are safely disposed off. Disposable bins with lids shall also be
provided within the toilets for men, transgender and person with disabilities..
(7)
Every latrine is kept under cover and so partitioned off as to secure privacy, and to have a proper
door, fastenings and exhaust.
(8)
Where male, female, transgender and person with disabilities employees are employed, outside each
latrine block a notice “For men only” or “For women only” or “For transgender persons only” or
“For persons with disabilities only”, as the case may be, in Hindi, English and local language
understood by the majority of the employees, are displayed.
(9)
Waste or sullage water from latrines and urinals is treated and safely disposed of.
(10)
Water taps in latrines-
(i) where piped water supply is available, water taps are to be provided in or near such latrine
accommodation; and
(ii) if piped water supply is not available, water is provided by the means of tap or otherwise so as to be
conveniently accessible in or near the latrine and urinals.
10. Treatment of waste and effluents under clause (ix) of sub-section (2) of section 23 - Every employer of
a building or other construction workers shall ensure that: -
(1) Proper arrangements are made for discharging liquid effluents and gaseous emission, and for
disposal of solid waste generated on the building or construction worksite.
[भाग II—खण् ड 3(i)]
भारत का रािपत्र : असाधारण
21
(2) Effective arrangements are made in every building or construction worksite for the treatment of
wastes and effluents by ensuring compliance with the safety and health requirements.
(3) Hazards and risks with the handling, storage and processing of wastes and effluents are identified
and appropriate preventive and control measures are implemented.
(4) Appropriate personal protective equipment (PPE) based on risk assessment of handling the waste
and effluents are provided, free of charge; and
(5) Employees handling the wastes and effluents are trained on the identified hazards and risks.
11. Washing facility under clause (i) of sub-section (1) of section24: - Every employer of a building or other
construction workers shall ensure that: -
(1) Where employees are exposed to skin contamination by poisonous, infectious, or irritating substances,
or oil, grease or dust, sufficient number of appropriate washing facilities or shower-baths supplied
with hot and cold water.
(2) Washing facilities are not used for any other purpose.
(3) Suitable and sufficient washing facilities at easily accessible places are provided with regular and
adequate supply of water including soap, towels separately for male and female, transgenders and
persons with disabilities employees, which are:
(i)
separated from the workplaces;
(ii)
Well ventilated;
(iii)
With proper drainage system;
(iv)
maintained in a sanitary and hygienic condition;
(v)
capable of being secured from inside to secure privacy and have a proper door,
fastenings;
(vi)
Appropriately demarcated with "For men only” or “For women only”, “For
transgender persons only” and “For persons with disability” as the case may be, in
Hindi, English and local language understood by the majority of the employees, are
displayed outside.
(4)
The use of common towels is prohibited.
12. Provisions of bathing places and locker rooms under clause (ii) of sub-section (1) of section24: – Every
employer of a building or other construction workers shall ensure that: -
(1) Suitable, separate and sufficient bathing places and locker facility, as may be necessary owing to the
nature of work, at easily accessible places with regular and adequate supply of water including soap
and towels for male, female, transgender and persons with disabilities separately, are provided which
are: -
(i)
separated from the workplaces;
(ii) Well ventilated;
(iii) With proper drainage system;
(iv) maintained in a sanitary and hygienic condition;
(v) capable of being secured from inside to secure privacy and have a proper door, fastenings;
(vi) Properly demarcated with "For men only” or “For women only”, “For transgender persons only” and
“For persons with disability” as the case may be, in Hindi, English and local language understood by
the majority of the employees, are displayed outside,
(2) Suitable, separate locker facilities, as may be necessary owing to the nature of work, at easily accessible
places for storing clothing that are worn during working hours and for special clothing which is worn by
any employee at work but is not taken home, for male, female, transgender and persons with disabilities.
22
THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY
[PART II—SEC. 3(i)]
13. Keeping of cloth not worn during working hour - under clause (iii) of sub-section (1) of section-24: -
Every employer of a building or other construction workers shall ensure that: -
(1) Suitable, separate and sufficient installations for male, female, transgender persons and persons with
disability for keeping clothes not worn during working hours and drying them are available.
(2) These installations are placed in rooms separate from the workrooms
(3) A changing room is provided with suitable facilities for drying wet clothes and for hanging clothing
including, where necessary to avoid contamination with poisonous, infectious, irritating or radioactive
substances and are also provided suitable lockers for separating working clothes from street clothes.
(4) When employees are engaged in processes of such a nature that their working clothes are liable to
become wet or have to be washed between shifts, suitable arrangements are made to ensure that dry
clothes are always available to each employee on his return to work.
(5) These facilities are to be provided with—
(i) individual lockers of adequate size and with adequate ventilation
(ii) benches or other suitable seating arrangements.
14. Provision of Canteens under clause (v) of sub-section (1) of section 24:- Every employer of a building
or other construction workers shall ensure that:-
(1) At every building or construction work site where in 100 or more workers including contract labourers
are ordinarily employed, a canteen in or adjacent to the precincts of the building and construction
worksite, is provided and maintained to provide nutritious, wholesome and healthy food for the
employees;
(2) The employer of building or other construction workers can also provide facility of canteen through
common canteen in or adjacent to construction premises;
(3) The canteen is situated at appropriate distance from any latrine, urinal and process area to avoid dust,
smoke or obnoxious fumes;
(4) The canteen is constructed to accommodate at least a dining hall, kitchen, store room, pantry and
washing places separately for employees and for utensils.
(5) Canteen has separate doors for entry and exit.
(6) Dining Hall
(i) The dining hall is separated from any place where a hazardous substance may contaminate
food, dishes or utensils;
(ii) The dining hall is furnished with a sitting arrangement to accommodate sufficient number of
employees normally using at any one time;
(iii)A portion of the dining hall and service counter is partitioned off and reserved for women
employees and persons with disabilities employees; and
(iv) Washing places for male, female, transgenders and persons with disabilities employees are
separate and screened to secure privacy.
(7)
Equipment
(i) All equipment and utensils that come into contact with food are cleaned and maintained in
hygienic condition;
(ii) Furniture and other equipment are maintained in a clean and hygienic condition.
(8) Storage, Preparation and Handling of food
(i) Each food handler is trained and instructed in food handling practices that prevent the
contamination of food; and
[भाग II—खण् ड 3(i)]
भारत का रािपत्र : असाधारण
23
(ii) No person who is suffering from a communicable disease is allowed to work as a food handler.
(9)
Food waste and garbage are removed from the food preparation area or dining hall, stored in covered
containers and disposed of periodically.
(10)
Food, drink and other items are sold on a no profit no loss basis wherein the rates are fixed by canteen
management committee; and
(11)
The charges per portion of food items, beverages and any other items served in the canteen are
displayed in the canteen.
(12)
Canteen Management Committee
(i) A Canteen Managing Committee is constituted to carry out the following functions:
a. the quality and the quantity of food stuffs to be served in the canteen;
b. the arrangements of the menu;
c. timings of meals in the canteen; and
d. any other relevant matter
Provided that where the canteen is managed by a co-operative society registered under the Multi State
Co-operative Societies Act, 2002 it shall not be necessary to appoint a Canteen Managing Committee.
(ii)The Canteen Managing Committee consists of an equal number of representative of employees and
employer;
(iii) the representatives of employer are nominated by the employer and
(iv) the representatives of worker are nominated by negotiating union or negotiating council as the case
may be and where there is no negotiating union or negotiating council the employees will choose
amongst themselves the worker representatives of the canteen committee.
(v) The tenure of the committee shall be determined mutually. One-third of the committee members of
employees and employer shall be rotated every two years and
(vi) The canteen managing committee decides on the running of the canteen in consultation with the
canteen manager.
15. First-aid boxes and medical appliances under clause (vii) of sub-section (1) of section 24: - Every
employer of a building or other construction workers shall ensure that: -
(1) In every building or construction work or part thereof where employees are at work, first aid boxes or
cup-boards in adequate numbers with necessary items are provided and maintained so as to be readily
accessible during working hours.
(2) In each shift, every first-aid box or cupboard is kept in the charge of a worker or supervisor who holds
a certificate in first-aid treatment and who is always be readily available during the working hours of
the building or other construction worksite or part thereof.
At least one fully equipped first-aid box or cupboard in every department or section is available
and maintained properly all the time during working hours.
The number of first aid boxes has to increase if the number of employees is more than 200
employees in department or
section. The illustrative list of contents of every first-aid box or
cupboard is annexed at Annexure- I and employer may add more items as per requirement.
(3) At least 33 percent of the workers on a building and construction worksite are trained in first-aid
procedures and refreshers training to be imparted in every 3 years. Wherever woman workers are
employed, at least one-woman worker is trained. First Aid training is conducted by the trainer having
medical qualification included in the Schedule- I or Schedule- II or Part- II of the Schedule- III of the
Indian Medical Council Act of 1956. The person possessing qualifications included in Part II of
Schedule- III of the Indian Medical Council Act of 1956 should also fulfil the condition specified in
section 13(3) of the Indian Medical Council Act 1956 or as per the Chapter- VI of National Medical
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THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY
[PART II—SEC. 3(i)]
Commission (NMC) Act 2019, or diploma or degree in Industrial Health, Public Health, Emergency
Medicine or equivalent.
(4) Every case of injury or illness during the course of work is reported to the supervisor on the building
and construction worksite for injury and illness surveillance and adequate and suitable arrangements
are made available for speedy evacuation or referral of persons employed on the building and
construction worksite who while on duty suffers from serious bodily injury or illness of a serious
nature or as the nature of injury and illness as decided by the first aider, from the building and
construction worksite or part thereof to the nearest dispensary or hospital.
(5) Every employee receiving an injury during the course of work shall report the same to the worker or
supervisor who holds a certificate in first-aid treatment and who shall make arrangements for
rendering first-aid to the injured as may be required. Where the employee receiving an injury is not in
a position to report the same to the worker or supervisor who holds a certificate in first-aid treatment,
it shall be the duty of the person who first comes to know of it to report the same to the worker or
supervisor who holds a certificate in first-aid treatment.
(6) If in the opinion of the supervisor, the injury is of such a nature so as to require immediate medical
attention by the qualified medical practitioner, he has to arrange for the qualified medical practitioner
to be called or bring it to the notice of the employer or his representative on the building and
construction worksite.
(7) It is the duty of the employer or his representative to ensure that adequate and suitable arrangements
are made available for speedy transportation of that employee to nearest dispensary/ hospitals
preferably by means of a proper ambulance van.
16. Ambulance Room under clause (i) of sub-section (2) of section 24 - Every employer of a building or
other construction workers shall ensure that: -
(1) At every construction and work site employing more than 500 workers on any one day of the preceding
calendar year, a suitable ambulance room or dispensary round the clock or during working hours, as
the case may be is provided and maintained in good order. The employer of a building or other
construction worker may also tie up with hospitals for emergency services.
(2) The ambulance room would mean a place conveniently located in or nearby building or construction
premises have adequate space and arrangements to cope up with medical emergency and contains at
least the equipment as mentioned in Annexure- II and employer may add more items as required.
(3) Ambulance Room is under the charge of a full time qualified medical practitioner appointed directly
by the employer and is assisted by adequate number of paramedical staffs (at least one nurse and one
General Duty Assistant-Healthcare/Nursing Assistant).
(4) The medical practitioner required to be appointed under sub-rule (3) has a medical qualification
included in the I or II schedule or part II of the Third schedule of the Indian Medical Council Act of
1956. Persons possessing qualifications included in part II of Third schedule should also fulfil the
condition specified in section 13(3) of the Act or as per the National Medical Commission (NMC)
Act 2019 or Diploma/Degree in Industrial/Occupational Health or equivalent.
(5) Qualified Nurse required to be appointed under sub-rule (3) shall have qualification registered under
State Nursing Council and completed training in Basic Life Support (BLS) along with experience in
emergency of not less than 6 months duration from a multispecialty hospital.
(6) Ambulance Room is having a minimum of two rooms. One of the rooms is used for sitting of staff and
storage of medicines. The other room is used as emergency cum dressing room/observation room for
sick.
(7) Ambulance Room is provided with Emergency Lighting Supply and a suitable communication medium
preferably handheld device.
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भारत का रािपत्र : असाधारण
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(8) Ambulance Room is provided with drenching shower points with drainage sloping away from the
showers. Water supply to drenching shower should be secured to ensure the continuous water supply.
17. Living accommodation under (v) & (vi) of sub-sections (2) of section 24: - Every employer of a
building or other construction workers shall ensure that suitable living accommodation are made
available for the workers at construction sites remote from their homes, where adequate transportation
between the site and their homes or other suitable living accommodation is not available.
18. Crèche Facility under sub-section (3) of section 24: - Every employer of a building or other
construction workers shall ensure that: -
(1) In every building or construction worksite wherein more than than 50 workers are ordinarily employed,
a crèches facility is provided and maintained for the use of children under the age of six years of
employees
(2) Mobile crèche is provided, wherever required.
(3) Each Crèche facility is free and accessible to all employees;
(4) The Crèche is located within the workplace as much as possible, or in a nearby accessible location;
(5) The Crèche is not situated in close proximity to any part of the building and construction worksite
where obnoxious fumes, dust or odours are given off or in which excessively noisy processes are
carried on;
(6) There is in or adjoining the crèche a suitable washroom for the washing of the children and their
clothing;
(7) The Crèche is maintained in a clean, hygienic and sanitary condition;
(8) Personal cleanliness of the child is maintained.
(9) The Crèche is under the charge preferably woman for the care of children and infants;
(10) Police verifications of in charge of creche, support staff and guard are mandatory.
(11) The person in charge of the crèche should have and maintain information about the child’s identity,
residential address etc.
(12) Details of the person who is picking up and dropping the child to the creche should be available with
the caretaker and the child should be handed over to that person only. In case any other person picks
up or drops the child, then his/her identity with the authorization from parents would be necessary.
(13) Attendance of all children is taken in the morning on the child’s arrival as well as at the time when
child is picked up.
(14) Sufficient supply of clean clothes, soaps and clean towels is available for each child while the child is
in the Crèche;
(15) The Crèche is furnished with a suitable number of resting arrangements;
(16) Sufficient supply of nutritious, wholesome and healthy food to all children as per their dietary
requirements is provided;
(17) All sharp objects like scissors, knives, blades, pins etc. are always kept away from the children.
(18) Chemicals such as detergents, cleaning agents, phenyl etc. are kept out of the child’s reach
(19) The Crèche is provided with non-combustible covered receptacles for the disposal of waste food or
other waste material;
(20) All electrical switches/plugs are out of children’s reach.
(21) Planning of evacuation plan and display of the same at the crèche.
(22) No child is left alone at any point in the crèche, even during breaks.
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THE GAZETTE OF INDIA : EXTRAORDINARY
[PART II—SEC. 3(i)]
(23) Any kind of verbal or physical abuse is strictly prohibited.
(24) Any kind of sexual abuse and sexual exploitation to be strictly dealt under POCSO Act.
(25) Through the supervisor, that no persons, known or unknown be allowed inside the crèche at any point
of time, during the functioning hours of the crèche. For example, civil work should preferably be done
preferably during weekend/holidays only.
(26) The Crèche has CCTV monitoring during the working hours.
(27) Important and emergency contact numbers (helplines like 112, 1098, fire services, child protection
officer, nearest police station etc.) are displayed within the creche premises for easy access and
reference.
(28) Required Medical support system / staff is made available on call.
19. Mock Drills under section 24 (2) (vii)
The employer of every building and construction worksite shall ensure quarterly conduct of Mock drills
to check emergency preparedness to deal with various emergencies.
ANNEXURE- I
LIST OF CONTENTS OF FIRST AID BOX
as provided under Rule 17(2):-
1. Appropriate number of small, medium and large sized sterilized dressings pads
2. Appropriate number of large size sterilized burn dressings pads
3. Appropriate number of packets of sterilized cotton
4. Sufficient quantity of Cetrimide solution (1%-3%) or a suitable antiseptic solution (10%
Povidone Iodine)
5. Pair of scissors, Tweezers, Tourniquet and disposable gloves
6. Adequate adhesive Tapes and adhesive Bandage Tape of different sizes.
7. Adequate Elastic crepe bandages of different sizes.
8. Sterilized eye pads.
9. Strips containing analgesic (Paracetamol-650 mg) and Antacid and adequate number of ORS
Sachets.
10. Pain relief / analgesic spray
11. Polythene wash bottles (Normal Saline or Distilled Water)
12. Adequate Roller bandages of different sizes.
13. Suitable splints.
14. Resuscitation equipment such as ambu bag.
15. Tablets such as Disprin, Sorbitrate.
16. Anti-allergic medicine, eye drops
17. Snake Bite Lancent
18. One copy of First-aid leaflet which includes emergency contact numbers of nearby hospitals.
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भारत का रािपत्र : असाधारण
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ANNEXURE- II
LIST OF EQUIPMENTS FOR AMBULANCE ROOM
as provided under Rule 18 (2) :-
1. Glazed sink with hot and cold-water supply
2. Table with Chairs, Refrigerator
3. Suitable solution or Equipment for medical instruments sterilization
4. Patient Examination table or couch with pillow, Washable Rubber Sheets, Blankets, Towels
5. Appropriate number of medium size sponge forceps
6. Kidney tray
7. Antiseptic soaps
8. Clinical thermometers
9. Hand torch
10. Adequate number of tetanus toxoid injection
11. Tablets – Antihistaminic, Antispasmodic, Antipyretic (Paracetamol), Antacid, Antiemetics
12. Tablets-Isosorbide Dinitrate (5 mg), Aspirin (75mg) + Atorvastatin (20mg) + Clopidogrel
(75mg)
13. ORS Sachets
14. Injection: Atropine, Adrenalin, Hydrocortisone, Furosemide, local anaesthetics
15. Disposable Syringes with needles of different sizes and needle holder
16. Suturing needles and materials
17. Pair of dissecting forceps
18. Pair of dressing forceps
19. Pair of artery forceps
20. Surgical scissors
21. Scalpel
22. Stethoscope
23. Rubber bandage – pressure bandage
24. Oxygen cylinder/Oxygen Concentrator with necessary attachments
25. One Blood Pressure apparatus
26. Appropriate number of Normal Saline Bottle, Ringer Lactate Solution, 5% Dextrose Solution,
25% Dextrose Solution.
27. Green (18G), Pink (20G) and Blue (22G) Intravenous (IV) Cannula and suitable fixator
28. Disposable Intra venous Infusion Set
29. Intravenous Infusion Stand
30. Blood Glucose Monitoring Kit
31. Biomedical Waste Management Bins as per statutory requirement
32. Adequate number of Plain wooden splints of appropriate sizes or any other suitable splints
33. Wheelchair
34. Scoop stretcher
35. Adequate small, medium and large sterilized dressings
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36. Adequate sterilized burn dressings
37. Adequate packets of sterilized cotton
38. Antiseptic solution like Cetrimide (1%-3%) or Povidone Iodine (10%) solution
39. Roll of adhesive bandages and adhesive Tapes of different sizes.
40. Elastic crepe bandages of different sizes.
41. Adequate Pieces of sterilized eye pad.
42. Adequate roller bandages of different sizes.
43. Tourniquet
44. Disposable gloves
45. Tweezers
46. Pulse Oximeter.
47. Suitable Suction unit with equipment
48. Resuscitation equipment such as Automated External Defibrillator and ambu bag.
49. Any other equipment recommended by the Building or Other Construction Worksite Medical
Officer according to the specific need.
[F. No. S.65025/01/2020-ISH-II]
ALOK CHANDRA, Senior Labour & Employment Advisor
Uploaded by Dte. of Printing at Government of India Press, Ring Road, Mayapuri, New Delhi-110064
and Published by the Controller of Publications, Delhi-110054.
AMIT KUMAR
JAISWAL
Digitally signed by
AMIT KUMAR JAISWAL
Date: 2025.09.30
23:21:36 +05'30'
